Adultos y empresas

  • Porque en formación hay que ir por delante abriendo horizontes:
    INNOVADORAS ACCIONES FORMATIVAS

    Una adecuada formación y aprendizaje de idiomas desde la perspectiva de la comunicación solo puede llevarse a cabo si se tienen en cuenta los distintos planos o dimensiones que se ponen en juego en cualquier experiencia de aprendizaje, en la que se entra en contacto no solo con un idioma diferente sino con un nuevo modo de entender el mundo, el trabajo y las certificaciones (CAMBRIDGE, TRINITY GESE & ISE, IELTS, TOEFL, DALF, DELF, ZERTIFIKATS y EOI,).

    Basándonos en el MCER queremos ayudar a cualquier alumno/a a tomar posiciones a este respecto y fundamentar el esquema de cursos en el plurilingüismo y en un análisis más amplio y comprensivo de las competencias que trasciende el plano estrictamente lingüístico.

    Esta visión ampliada incluye tres grandes dimensiones a tener en cuenta:

    • La alumna/el alumno como agente social, que ha de conocer los elementos que constituyen el sistema de la lengua y ser capaz de desenvolverse en las situaciones habituales de comunicación que se dan en la interacción con otros.
    • La alumna/el alumno como hablante intercultural, que ha de ser capaz de identificar los aspectos relevantes de las nuevas culturas a las que accede a través del inglés y establecer puentes entre la cultura de origen y la de los demás países.
    • La alumna/el alumno como aprendiente autónomo, que ha de hacerse gradualmente responsable de su propio proceso de aprendizaje, con autonomía suficiente para continuar avanzando en su conocimiento y certificación en un idioma, en un proceso que puede prolongarse a lo largo de toda la vida.
  • En Lynx Idiomas diseñamos cursos comunicativos de idiomas orientados a la acción de temática inspirada en las situaciones específicas y en los ámbitos reales en los que quienes aprenden una lengua tienen que llevar a cabo sus actividades y tareas.

    Nuestra oferta de cursos standard consiste en:

    Nº de HORAS
    (a elegir)

    • 30 horas
    • 60 horas
    • 90 horas

    DURACIÓN DE SESIONES
    (a elegir)

    • 1+1/2 horas
    • 2 horas

    FRECUENCIA

    • 2 sesiones/semana (anual)
    • intensivos (2/3 meses)

    - B2A

    - B2B

    - FCE exams:

    • Convocatorias ordinarias en Diciembre, Marzo, Junio y Julio
    • Convocatorias online en Septiembre, Diciembre, Enero, Febrero, Marzo, Abril, Mayo y Junio

    - C1.1

    - C1.2

    - CAE exams:

    • Convocatorias ordinarias en Diciembre, Marzo, Junio y Junio
    • Convocatorias online en Septiembre, Octubre, Noviembre y Enero

    - C2.1

    - C2.2

    - CAE exams:

    • Convocatorias ordinarias en Diciembre, Marzo y Junio
    • Convocatorias online en Marzo
    • - B2A

      - B2B

      - FCE exams:

      • Convocatorias ordinarias en Diciembre, Marzo, Junio y Julio
      • Convocatorias online en Septiembre, Diciembre, Enero, Febrero, Marzo, Abril, Mayo y Junio
    • - C1.1

      - C1.2

      - CAE exams:

      • Convocatorias ordinarias en Diciembre, Marzo, Junio y Junio
      • Convocatorias online en Septiembre, Octubre, Noviembre y Enero
    • - C2.1

      - C2.2

      - CAE exams:

      • Convocatorias ordinarias en Diciembre, Marzo y Junio
      • Convocatorias online en Marzo

      Grupos de 4 a 8 personas (máximo 10) para facilitar la participación activa

      *NOTA: Se realizará una prueba previa para valorar el nivel en el uso, los intereses, las necesidades y las expectativas de los participantes y así lograr grupos homogéneos.

      + Info Matricula
    • Aun sabiendo que la mejor manera de aprender idiomas es mediante la interacción en un grupo, también tenemos la solución para quienes necesitan una clase individual personalizada tratando de adaptar así las posibilidades horarias o laborales del alumno/a. Presencial o por Skype

      + Info Matricula
    • Sesiones de Expresión oral en Inglés (SEI)

      ¡¡Como tú quieras!!

      • Tu eliges el día de la semana y la hora (mediodía / tarde / noche)
      • 4 sesiones al mes: 25€
      • Bono oferta trimestral: 70€

      Mucha práctica, mucho diálogo, muchas palabras y expresiones … Mucha comunicación

      + Info Matricula
    • Seminarios para jóvenes en formación (looking for a job)

      Ofrecemos seminarios y coaching para aquellos profesionales o jóvenes en formación que siguen preparándose para poder acceder al mercado de compañías vascas, españolas o multinacionales. Son candidatos/as interesados/as en mejorar su empleabilidad mediante una mayor profesionalidad en las comunicaciones orales y escritas en inglés, francés, euskera o castellano durante el proceso de búsqueda de empleo. 

      Los participantes aprenderán a manejar el lenguaje del mundo del trabajo en el idioma elegido con una mayor fluidez y confianza.

      Como objetivos específicos podemos señalar:

      • Identificar ofertas de trabajo en el idioma elegido
      • Acceder a procesos de selección para becas, masters, profesionales...
      • Redactar el CV, motivational letters, la carta de presentación y la carta de solicitud de trabajo en el idioma elegido
      • Preparar la entrevista de trabajo en el idioma elegido

      Cada seminario es en formato intensivo de 10-12 horas en el entorno de un grupo de alto rendimiento: máximo 6-8 participantes del mismo nivel.

      Seminarios para empresas y profesionales en activo

      Desde HABIL21 planteamos con gran flexibilidad programas muy innovadores sobre habilidades de comunicación en inglés, francés, euskera o castellano. Se trata de ser eficaces en los siguientes retos:

      • Escribir mails, informes, etc.
      • Planificar y participar en reuniones
      • Participar en negociaciones
      • Desarrollar trabajo en equipo
      • Practicar la asertividad
      • Hablar por teléfono
      • Ejercer liderazgo
      • Ejercitar la escucha activa
      • Inspirar motivación
      • Socializarse en contextos interculturales
      • Etc.

      Seminarios dirigidos a profesores de/en segundas lenguas (L2)

      Diseñamos programas y procesos formativos para facilitar a los profesores/as de/en L2 el desarrollo de habilidades y competencias que les ayuden a promover en el aula procesos y entornos de enseñanza-aprendizaje altamente motivadores para todos las personas implicadas en la experiencia.

      Su innovación se concreta en las siguientes acciones formativas:

      • Coaching para enseñantes
      • El arte de ser profesor/a. Motivational Teaching through PPT Presentations
      • TRI Project: warmup workshop
      • Jende aurrean

      Estos programas expresan nuestra larga experiencia en la práctica docente y en la formación del profesorado novel y experto de L2.

      Son programas modulares de formato adaptables a las necesidades específicas de nuestros clientes. La flexibilidad en el servicio es nuestra especialidad.

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